Με στόχο την ενίσχυση του θεσμού του προσωπικού γιατρού και την ποιότητα των υπηρεσιών, ο ΟΑΥ προχωρά στην προσθήκη συγκεκριμένων δεικτών, βάση των οποίων θα κρίνονται και θα αποζημιώνονται.
Μιλώντας στην εκπομπή Alpha Ενημέρωση, η Έφη Καμμίτση, Διευθύντρια του ΟΑΥ, αναφέρθηκε στις προσθήκες στις οποίες θα προχωρήσουν με στόχο την ενίσχυση του προσωπικού γιατρού.
ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ
Οδηγός του ασθενή: Πώς λειτουργεί ο «χάρτης» του ΓεΣΥ
Σε λειτουργία η ιστοσελίδα για τον «Οδηγό του Ασθενούς»
«Έχουμε προσθέσει δείκτες συμπεριφοράς σε σχέση με την έκδοση παραπεμπτικών. Στην συνέχεια θέλουμε να προσθέσουμε τον χειρισμό των χρόνιων ασθενών και θέματα εμβολιασμού. Αυτά τα μέτρα ενδυναμώνουν τον θεσμό του προσωπικού γιατρού και άρα την ποιότητα της υπηρεσίας»
Σε σχέση με την αλλαγή του του τρόπου αμοιβής των προσωπικών γιατρών, η ίδια ανέφερε ότι η πρόθεση τους ήταν εξ αρχής με την αλλαγή των συμβάσεων, να διαφοροποιηθεί.
«Αυτός ήταν και ο αρχικός σχεδιασμός μας απλώς δεν είχε υλοποιηθεί τα πρώτα χρόνια λειτουργίας του συστήματος. Πλέον εκτός από την κατά κεφαλή αμοιβή, οι προσωπικοί γιατροί θα αμείβονται και για νέες υπηρεσίες που θα εισάγουμε και για την συμπεριφορά τους βάση δεικτών»
Σε αυτό το πλαίσιο, από την 1η Ιουνίου άρχισε η εφαρμογή μιας νέα υπηρεσίας όπου θα γίνονται κατ’ οίκον επισκέψεις ιατρών, οι οποίοι πλέον θα αποζημιώνονται.
